EL PUERTO.- El pasado viernes, 17 de enero, el coordinador local de Izquierda Unida, Antonio Fernández, junto a José Luis Bueno y Ángeles Mancha, ambos miembros de la dirección local de la formación, mantuvieron un encuentro con la Unión Local de Comisiones Obreras y con la representación de este sindicato en las diferentes empresas municipales para analizar la situación en que se encuentran las contratas municipales los primeros seis meses de gestión de Partido Popular y Ciudadanos.

En dicho encuentro la representación sindical de los diferentes Comités de Empresa quisieron trasladar "su preocupación por la falta de diálogo del actual gobierno y su descontento general por el estado en la que se encuentran los servicios municipales concesionados”, según explica Antonio Fernández, Coordinador Local de Izquierda Unida. Además, las plantillas “reclaman el cumplimiento de algunas condiciones laborales básicas que están recogidas en los pliegos de condiciones y que en algunos casos son fruto del trabajo conjunto entre estas plantillas y nuestros concejales el pasado mandato”.

"Se nos trasladó la preocupación que existe en torno a la situación de los diferentes contratos"

En este sentido, Fernández apunta que “una de las reivindicaciones con más peso por parte de los trabajadores y las trabajadoras es la falta de transparencia y entendimiento del actual equipo de gobierno y la nula relación de éstos con las diferentes plantillas’ rompiendo así ‘con la tónica del anterior mandato donde el contacto con las diferentes plantillas era periódico y habitual”.

Por su lado, José Luis Bueno, anterior responsable del Área de Medio Ambiente, expone que “durante la reunión la plantilla nos trasladó la preocupación que existe en torno a la situación de los diferentes contratos que finalizan a lo largo del mandato” y apunta que “esta preocupación se ve acrecentada tanto por la falta de interés que el Gobierno está mostrando ante los asuntos laborales como por la manga ancha que el propio equipo de gobierno otorga a las diferentes empresas para hacer y deshacer, e incluso incumplir abiertamente los convenios laborales, o por la nula participación que están dando a las plantillas”. Esto, a juicio de José Luis Bueno, “termina repercutiendo negativamente en el servicio que recibe la ciudadanía". Por ello, "realizaremos propuestas a los futuros pliegos de condiciones, consensuándolas con las diferentes plantillas" y añade "por lo que velaremos a lo largo del mandato que los contratos cumplan con las condiciones laborales que recogen y que garanticen una prestación del servicio de calidad."

Tras la reunión, ambas partes coincidieron en la necesidad de mantener este tipo de encuentro de forma periódica para “hacer un seguimiento de los servicios que el Ayuntamiento tiene concesionados, fiscalizar el cumplimiento de los acuerdos alcanzados en el mandato anterior y velar para que no se retroceda ni un centímetro en materia laboral y social”, apunta Bueno.